Hoe wij werken
Grondige Analyse
We beginnen met een grondige analyse van de behoeften van onze opdrachtgevers, inclusief het begrijpen van de functievereisten, bedrijfscultuur en gewenste vaardigheden en ervaring van kandidaten.
Werving
We gebruiken een scala aan wervingskanalen en -methoden om actief te zoeken naar gekwalificeerde kandidaten, waaronder ons uitgebreide netwerk, online vacaturebanken, sociale media en gerichte advertenties.
Selectieproces
We voeren uitgebreide screening en selectieprocessen uit om de beste kandidaten te identificeren, waaronder CV-beoordelingen, telefonische screenings, persoonlijke interviews en referentiecontroles.
Matchmaking
We streven ernaar om een perfecte match te creëren tussen kandidaten en bedrijven, waarbij we niet alleen letten op vaardigheden en ervaring, maar ook op culturele fit en langetermijnverwachtingen.
Onze vacatures
Ons aanbod
Voor Rijkswaterstaat zijn wij op zoek naar een projectadviseur integrale veiligheid
Voor Rijkswaterstaat zijn wij op zoek naar een adviseur projectbeheersing data- en planningsdomein
Enthousiaste en gedreven programmasecretaris Platform WOW
Adviseur contracten Vaarwegmarkeringen bij Rijkswaterstaat (VWM) in Rotterdam
Junior projectadviseur Integrale Veiligheid (PIV) bij Rijkswaterstaat (PPO) in Tilburg
Contact opnemen
Meer informatie